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地矿股份扶贫扶志扶智工作取得好成效

作者:
余凡
来源:
地矿股份
发布时间:
2019/03/26

图为扶贫户老屋状况

图为地矿股份党委书记、董事长陈绍华(左二)一行到扶贫户新居看望

本网讯 加强扶贫扶志扶智,激发贫困群众内生动力,是中国特色扶贫开发的显著特征,是打赢脱贫攻坚战的重要举措。通过两年来持续不断开展扶贫攻坚工作,西南能矿集团地矿股份公司在对罗甸县翁定村定点扶贫户的扶贫扶志扶智工作上取得了好成效。

作为国有企业,两年来地矿股份党委高度重视扶贫攻坚工作,积极投身于我省“大扶贫、大数据、大生态”三大战略行动中来。2017年,按照西南能矿集团党委统一部署,地矿股份结对帮扶对象为罗甸县翁定村精准扶贫户陈开华家。

从被动接受扶贫到主动放弃帮扶

在地矿股份公司扶贫过程中,精准扶贫户陈开华家是一户从被动接受扶贫到主动放弃帮扶的一例典型,扶贫实现了扶志。

为切实摸清扶贫对象基本情况,2017年9月30日晚,地矿股份党委书记、董事长陈绍华一行赴罗甸县翁定村与西南能矿集团派驻翁定村第一书记任金黔等进行了深入座谈,次日到公司帮扶对象陈开华家进行了走访、慰问。通过深入调研,之后公司党委制定了具体的扶贫工作方案。

陈开华,现年64岁,身体状况还算良好,勤奋,老实憨厚,常年在家务农。其两个女儿已出嫁,其子20余岁,长期外出务工,未婚。该户自建有2层楼砖混房屋,进行了简单装修。家庭主要收入来源于其子外出务工,无更多的经济来源。

针对陈开华家状况,结合翁定村委意见及陈开华本人意愿,2017年公司出资11000元帮助该户购买2头牛进行养殖帮扶,并帮助其修建了牛舍。加上其之前自己有的1头牛,一共有了3头。陈开华对公司的大力支持很感激,他说:“公司对我们这么好,我一定要把这3头牛喂好,等喂大了卖出钱又可以再买,这样下来一年至少可以赚几千块钱,生活就不愁了。”

2018年,公司党委书记、董事长陈绍华再次到陈开华家进行看望,发现陈开华家房子是建好了,但院子还没硬化,如遇下雨天气很不便出行。为此,陈绍华书记当即批示公司再出资3000元帮助该户对院子进行水泥硬化,逐步改善其住房环境。

2019年3月13日,公司党委书记、董事长陈绍华一行再赴罗甸县翁定村,再次到陈开华家走访慰问,并送去一些米和油。此次走访,我们发现了一个细节变化,当陈绍华书记问陈开华目前还有什么困难需要公司帮助解决时,陈开华的回答让我们感到很意外,他满怀信心地说:“感谢公司之前的帮助,我家目前已不存在什么困难,不用再帮助我们了。”此外,通过交谈得知,陈开华的儿子2018年已找到女朋友,是外省的,春节还带回家来了一趟,这事让老陈高兴不已。

对于陈开华家,西南能矿集团派驻翁定村第一书记张欧邦(第二任)表示:“按照脱贫攻坚一达标、两不愁、三保障标准,陈开华家已实现脱贫”。

再大的困难也阻挡不了那颗脱贫的信心

除了陈开华家,地矿股份公司的扶贫工作还遇到了一块“硬骨头”,那就是2018年在翁定村新增的精准扶贫户丰佩成家。该户是当地典型的特困户,一家老小共有10口人(5个大人,5个小孩),常年在家务农,基本无直接经济来源。面对这一特困户,地矿股份公司没有退缩,而是实实在在加大了扶贫力度。

为准确掌握丰佩家实际情况,2018年5月10日,地矿股份党委书记、董事长陈绍华在驻村第一书记张欧邦等陪同下到丰佩成家进行调研,详细了解该户劳动力状况、经济来源、危改建房、养殖、子女教育等情况。

根据调研情况,地矿股份党委专门针对丰佩成家制定了扶贫工作方案。按照方案,2018年公司先后出资21050元帮助丰佩成家进行养殖发展,先后购买了5头牛。通过“买牛--养殖--卖牛--再买牛”的模式不断滚动,目前该户养殖的牛已经达到了7头,此外还有架子猪1头,母猪1头,10多头猪崽。对此,丰元红胸有成竹地说:“感谢公司对我家这么大的帮助,请公司领导放心,我一定把养殖搞好,并不断扩大规模,改变这个穷苦的日子”。

除了在养殖方面的帮扶,2018年公司还出资14950元帮助丰佩成家进行新建房屋门窗、用电等安装,确保该户2019年3月份之前搬入新居。目前,丰佩成一家已搬到新房入住,彻底告别摇摇欲坠的危房。

居住和养殖问题解决了,但丰佩成家子女教育问题也来了,于是,扶智的问题又提到地矿股份公司扶贫工作计划中来。通过深入了解,丰佩成的大儿子叫丰元红,现年35岁,下有3个小孩,目前最大的1个读幼儿园。其二儿子两年前外出打工,至今音讯全无,其妻因丰家太穷已抛家弃子多年,留下2个小孩,1个读二年级,1个读幼儿园,全部由丰元红抚养,且丰元红的妻子任劳任怨,都当着自己的孩子同样对待。对此,地矿股份公司纪委书记宋园感慨:“丰元红勇于扛起一家10口人的大旗,真不容易,这责任心和担当让人折服,他爱人也很不错,没以生活中的点点滴滴践行着尊老爱幼的中华传统美德这家人值得帮助”。

为帮助解决丰佩成家3个小孩入学问题,2018年在地矿股份党委指导下,公司管理党支部、经营党支部积极投身到党建扶贫工作中来,通过两个支部党员及部分员工积极捐款,获得爱心款3871元,最终转交驻村第一书记张欧邦手中进行管理,切实帮助了丰佩成家3个小孩入学学费、生活费、房屋租金等问题。为做好后续教育帮扶工作,公司党委已安排另外3个党支部负责下年度对3个小孩的继续资助工作,真正让扶智工作取得实效。

脱贫攻坚不是一朝一夕、一蹴而就的事。从2017年至今,公司党委书记、董事长陈绍华及总经理吕耀忠、纪委书记宋园、总工程师冉瑞德、副总经理刘迪志等先后多次到翁定村调研、走访、慰问,期间为公司扶贫工作提出了不少好的意见和建议。

2019年3月13日,为看望已搬入新居的丰佩成家,公司陈绍华书记一行再次到翁定村丰佩成家,送去了两袋米和一桶油,踏看了丰佩成的新家,并与他们一家人进行了亲切座谈。通过了解得知,丰元红正为一家人的合作医疗费2200元一筹莫展,且缴费办理截止时间为3月20日,真是急上眉梢。对该问题,公司陈绍华书记当即批示:“救急也是扶贫工作要点之一,由党委安排从扶贫预算资金中列支2200元解决丰佩成家今年合作医疗费用问题,请党群监察部回去后立即办理。”陈绍华书记的这一席话,深深打动了丰佩成一家人和陪同调研的几名村干部。3月18日,公司党群监察部工作人员收到了驻村第一书记张欧邦回复已成功办理。

通过两年来多举措扶贫方式,使公司扶贫攻坚工作取得了实实在在的效果。据翁定村委测算,目前丰佩成家也基本达到了脱贫出列的标准。对此,驻村第一书记张欧邦说:“这两年来,地矿股份公司的扶贫力度很大,帮助我们解决了丰佩成家老大难问题,真的感谢公司”。

“扶贫工作是真正帮助老乡走向致富的道路,通过两年来的努力,我们扶贫实现了扶志和扶智,这让我感到很欣慰”,地矿股份党委书记、董事长陈绍华说。